Avdelingsleder i barnevernsinstitusjon

Vi skal utvide vår drift i Ålesund med en ny avdeling og søker derfor etter en ny avdelingsleder. Dette er en omsorgsinstitusjon for barn/ungdom i alderen 12-18 år. Vi ønsker å knytte til oss en person som kan være med å starte opp den nye avdelingen, og lede det daglige barnevernfaglige arbeidet, samt følge opp ansatte i hverdagen. Den som søker må av den grunn være faglig sterk innenfor barnevernfeltet, samt vise til ledererfaring/-egenskaper. Som avdelingsleder skal du være en inspirator i avdelingen, samt være en person som arbeider for, og bidrar til et godt arbeidsmiljø. Arbeidsoppgaver/ansvarsområder: • Daglig ansvar og tilrettelegging av det miljøterapeutiske arbeidet ved institusjonen. Dette innebærer planlegging og evaluering av beboernes planer i samarbeid med personalgruppe • Lede et målrettet arbeid for god utvikling for våre beboere • Arbeide for å fylle RUFS sine visjoner • Oppfølging av ansatte ved avdelingen • Skriftlig dokumentasjon og rapportering til beboernes hjemkommuner og Bufetat, samt rapportering til nærmeste overordnede • Generell oversikt over samarbeid med den kommunale barneverntjenesten, inntaksenhet i Bufetat, foreldre, skole, nettverk, helseinstitusjoner og øvrige samarbeidsinstanser. • Avdelingsleder inngår i lederteamet til RUFS Møre og Romsdal. Noe som innebærer faste avdelingsledermøter. • Oppfølging av avdelingens økonomi / budsjett • Blir med i en bakvaktsordning (telefonbakvakt) • Praktiske oppgaver ved institusjonen Vi tilbyr: • Lønn etter kvalifikasjoner og gjeldende tariffavtale • Veiledning • En spennende hverdag med trivelige kolleger • God pensjonsordning Krav til kompentanse: • Utdanning som sosionom, vernepleier eller barnevernspedagog, minimum på bachelornivå. Eventuelt andre utdanninger med relevante videreutdanninger som fyller kompetansekravet til Bufetat • Ledelsesutdanning, minimum 15 studiepoeng. Kan godkjenne planlagt oppstart av ledelsesutdanning. • Kjennskap til lov om barnevern, rettighetsforskriften, samt øvrig relevant lovverk. • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne • Førerkort klasse B Ønsket kompetanse/personlige egenskaper: • God IT-kompetanse • Erfaring fra institusjonsarbeid • Erfaring fra systematisk planarbeid, utarbeidelse av planer og bruk av dette • Erfaring fra arbeid med barn og unge med ulike omsorgsbehov/barnevern • Relevante videreutdanninger, eksempelvis innen psykisk helsearbeid, barnevern el.l. • God relasjonskompetanse • Evne til å se den enkelte, både ansatte og beboere • Evne til empati, fleksibilitet og fasthet, evne til å stå i utfordrende situasjoner • Evne til å ta ansvar og følge opp dette over tid • Evne til initiativ, evne til å se løsninger, samt evne til teamarbeid • Personlig egnethet vil bli vektlagt Arbeidstid: • Stillingen er på dagtid (normalarbeidstid) Oppstart etter avtale. Vi har også utlyst stillinger som miljøterapeut/miljøarbeider i medleverturnus og våken nattevakt. Se alle våre ledige stillinger her.